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书籍基本信息

书名：领导者

ISBN：978-7-5443-5994-3

作者：丹尼尔·戈尔曼（Daniel Goleman）

出版社：人民邮电出版社

出版时间：2014年

书籍页数：296页

推荐等级：8

豆瓣评分：8.8/436人

书籍特色

• 探讨领导力的本质和影响因素
• 结合心理学、神经科学等多学科知识
• 提供实用的领导力提升方法

书籍简介

《领导者》一书深入探讨了领导力的本质，从心理学、神经科学、社会学等多学科角度分析了领导力的来源和发展。书中指出，领导力不仅仅是职位和权力的象征，更是一种能力，一种影响他人的能力。作者丹尼尔·戈尔曼通过大量实例和案例，展示了领导力的多个维度，包括情商、同理心、影响力、决策力等。

该书适合企业高管、中层管理者、职场人士以及广大读者阅读。它不仅可以帮助读者了解领导力的内涵，还可以为读者提供实用的领导力提升方法。

书籍目录

1. 引言：领导力的本质
2. 情商与领导力
3. 同理心：领导者必备的品质
4. 影响力：如何赢得他人的信任和支持
5. 决策力：领导者如何做出正确决策
6. 团队领导力：构建高效团队
7. 领导力的发展与提升

作者介绍：

丹尼尔·戈尔曼，美国心理学家，被誉为“情商之父”。他曾在麻省理工学院获得心理学博士学位，并在哈佛大学医学院担任研究员。戈尔曼教授的研究领域包括心理学、神经科学、社会学等，著有《情商》、《社交智力》等多部畅销书。

书评：

推荐理由：

1. 内容丰富，观点独特，具有很高的学术价值和实践意义。
2. 结合心理学、神经科学等多学科知识，为读者提供全面、深入的领导力解读。
3. 实用性强，书中提供的方法和技巧可以帮助读者提升领导力。

批评意见：

1. 部分内容略显理论化，对于缺乏心理学背景的读者可能难以理解。
2. 案例分析部分，个别案例可能不具有普遍性。

书籍影响：

《领导者》一书对于领导力领域产生了深远的影响，推动了领导力研究的进一步发展。该书被翻译成多种语言，在全球范围内产生了广泛的影响。

相关资源：

纸质版：

• 出版社官网：人民邮电出版社
• 图书馆：各大图书馆均有收藏

电子版：

• 官方授权平台：亚马逊Kindle、当当电子书
• 图书馆资源：许多公共图书馆提供电子书借阅服务，你可以通过[图书馆名称]的网站免费借阅《领导者》的PDF版本。
• 学术资源：如果你是学生或教师，可以通过[大学/机构名称]的图书馆系统访问该书的电子版。
• 其他合法渠道：京东电子书、多看阅读

注意：请确保从合法渠道下载电子书，尊重版权。

比较：

与其他同类型的书籍相比，《领导者》在以下几个方面具有优势：

1. 涵盖了领导力的多个维度，内容更加全面。
2. 结合心理学、神经科学等多学科知识，具有更高的学术价值。
3. 实用性强，提供的方法和技巧可以帮助读者提升领导力。

用户打分

1. 用户1：8.5分。这本书让我对领导力有了更深入的了解，书中的案例也很实用。
2. 用户2：9分。这本书让我明白了领导力的真谛，对于我的管理工作有很大的帮助。
3. 用户3：7.5分。内容不错，但有些地方读起来有点枯燥。
4. 用户4：8分。这本书让我对领导力有了新的认识，值得一读。
5. 用户5：9分。这是一本很好的领导力书籍，推荐给大家。